社会福祉法人　藤沢育成会

こんにちは！湘南ゆうき村です。

              

5月25日(土)に、職員研修を行いました。

 

今回の研修は

午前「虐待根絶のために私たちができること」

午後「リスクマネジメントについて」

の2本立てとなりました。

 

午前中、まずはアイスブレイク♪

異動職員と新職員へ、好きな食べ物やこの仕事に就いたきっかけをビンゴ形式でインタビューしました！（詳細の知りたい方は、ご連絡下さい♪）

 

アイスブレイクで盛り上がった後は、三嶌施設長より、合理的配慮や差別解消法について講義して頂きました。

続けて、虐待根絶のために私たちができることを、実際の支援中に起きている状況から、ご本人の気持ちを考え、汲み取り、支援の適正化についてグループワークを行い、日常的な場面でも、虐待に繋がる可能性があることを改めて認識する機会となりました。

 

午後は、湘南だいちと合同で内嶋弁護士に、施設内におけるリスクマネジメントについて講義して頂き、その後に各事業所におけるリスクとそのリスクに対する明日からできる工夫についてグループワークを行いました。

午前中の内容と重なる部分もあり、より認識を深めることが出来ました。

盛りだくさんの内容となりましたが、今回の職員研修を受け、より一層気を引き締めていこうと思えた一日でした。

 

湘南ゆうき村

飯原　佑